Karon, maampingong gilaraw ang mga lakang aron maandam ug masiguro ang pagpanalipod sa populasyon gikan sa mga peligro sa mga emerhensya ug emerhensya nga gitawag nga pagpanalipud sa sibil. Tungod niini nga hinungdan, ang pagbansay sa sibil nga pagpanalipud sa usa ka negosyo kinahanglan una nga makumpleto sa duha nga punoan nga empleyado:
- Ang pangulo sa gibuhat nga organisasyon.
- Usa ka otorisado nga kawani nga nagsulbad sa daghang mga buluhaton sa pagdepensa sa sibil.
Apan sa parehas nga oras, dili mahimo sa manedyer ang paghimo sa mga gimbuhaton sa usa ka tawo nga gitugutan alang sa mao nga mga lihok.
Kung ang organisasyon sa pagbansay sa populasyon sa natad sa pagdepensa sibil adunay obligasyon nga protektahan ang populasyon gikan sa mga emerhensya, aron mapugngan ug mawala ang mga emerhensya nga sitwasyon, aron mahatagan ang de-kalidad nga proteksyon batok sa sunog, kung ingon niana ang organisado nga mga mosunud
- Komisyon sa Paglikay ug Emergency nga Komisyon sa Emergency.
- Komisyon alang sa malungtaron nga mga kalihokan sa organisasyon sa kalit nga mga sitwasyon.
- Espesyal nga punoan nga opisina alang sa pagbakwit.
- Serbisyo sa pagluwas sa operasyon.
Ang gilayon nga superbisor ug kwalipikado nga mga espesyalista sa mao nga natukod nga mga departamento nagpailalom usab sa pagbansay sa natad sa pagdepensa sa sibil sa organisasyon, ug ang ilang mga kwalipikasyon gi-upgrade kausa matag lima ka tuig.
Pinauyon sa mando nga nadawat N687 gikan sa Ministry of Emergency Situations, usa ka espesyal nga karon nga "Regulasyon sa pinugsanay nga organisasyon sa pagdepensa sibil sa lainlaing mga pormasyon sa munisipyo nga tipo" giandam.
Ang mga amo karon kinahanglan:
- sa pag-apil sa paghimo ug sunod nga pagbansay sa imong negosyo sa mga yunit sa trabaho nga gilangkuban sa mga empleyado;
- pagtudlo sa mga empleyado aron masulbad ang mga kinahanglanon nga buluhaton nga adunay kalabotan sa pagdepensa sibil;
- ipadayon ang pag-uswag sa pasiuna nga mga plano ug klase sa pagdepensa sibil ug mga sitwasyon sa emerhensya sa negosyo, gipadayon ang pagdagan sa dokumento nga nagtrabaho.
Pagbansay sa kurso
Ang kinahanglan nga buluhaton sa kurso alang sa mga myembro sa kawani sa pagdepensa sibil gipatuman ingon sa mosunud: una, ang tanan nga mga empleyado nga nagsugod sa pagtrabaho gihatagan hinungdan nga pasiuna nga panudlo, apan ang tanan nga ubang mga tawo gikan sa kawani kinahanglan nga magpailalum sa kurso. Alang sa kini nga katuyoan, usa ka programa sa pagbansay sa pagpanalipud sa sibil ang gihimo sa negosyo.
Ang ingon nga kinahanglanon nga pagbansay gipatuman sa mga accredited nga sentro sa pagbansay, nga gitugotan kini nga makumpirma sa mga katugbang nga giisyu nga dokumento. Ang usa ka internasyonal nga organisasyon sa pagdepensa sa sibil giisip usab sa dagan sa pagbansay.
Gihangyo ang mga manedyer ug empleyado nga pauswagon ang ilang mga kwalipikasyon alang sa pagdepensa sibil kausa matag lima ka tuig. Sa parehas nga oras, ang mga naminaw mahimong:
- Mga alagad sa sibil.
- Mga trabahante ug direkta nga mga empleyado sa lainlaing mga institusyon.
Andam sila nga buhaton ang mga kinahanglan nga lihok sa mga emerhensya nga sitwasyon, pananglitan, mga aksidente, kadako nga mga katalagman, natural nga mga katalagman.
Programa sa paghatud sa pagbansay
Ang naugmad nga programa naglangkob sa mga musunud nga leksyon:
- Ang pamilyar sa mga peligro nga kahimtang sa emerhensya nga kinaiyahan sa usa ka partikular nga rehiyon sa Russia.
- Pagtuon sa gihatag nga mga signal nga peligro, ingon man ang pagpatuman sa mga kinahanglan nga lihok sa mga regular nga trabahante.
- Husto nga paggamit sa lainlaing paagi sa epektibo nga proteksyon.
- Ang mga lihok sa mga full-time nga empleyado kung makita sila sa teritoryo sa usa ka emerhensya nga lahi ang kinaiyahan.
- Mga lihok sa mga empleyado sa organisasyon kung adunay hulga sa usa ka pag-atake sa terorista o sa panahon sa komisyon niini.
- Paglikay sa labi ka peligro nga mga hinungdan sa lainlaing kinaiyahan.
- Ang pamaagi alang sa paghatag tabang sa emerhensya ug nahibal-an ang mga sukaranan sa pag-atiman sa mga tawo nga nasamdan.
- Katapusan nga pagpugong sa mga kahanas ug kahibalo nga nakuha sa panahon sa pagbansay.
Ang sistema sa epektibo nga panalipod batok sa mga emerhensya sa mga moderno nga negosyo labi pang gibase sa yano nga mga trabahante nga wala makakuha mga propesyonal nga kahanas ug maayo kaayo nga nahibal-an bahin sa kini nga hilisgutan. Apan kung adunay usa ka aksidente, ang mga empleyado kinahanglan nga dali maghikay sa usa ka serye sa mga aksyon aron masiguro ang kahilwasan sa tanan nga nagtrabaho nga mga kawani sa operating plant. Busa, ang de-kalidad nga pagbansay alang sa sibil nga pagdepensa sa mga nagtrabaho nga empleyado nahimong hinungdanon kaayo. Ang organisasyon sa pagdepensa sa sibil sa mga institusyon sa edukasyon pagahisgutan nga labi ka detalyado sa mga musunud nga artikulo.
Pagpalambo sa pagkaepisyente sa pagkat-on
Ang kinahanglan nga pagbansay sa sibil nga pagdepensa ug mga sitwasyon sa emerhensya mahimong labi ka epektibo pagkahuman ipadapat ang mga mosunud nga rekomendasyon:
- Ang simulation sa pipila nga mga katingad-an nga panghitabo nga nahinabo sa usa ka operating enterprise labi ka madugangan ang pagbansay.
- Ang paggamit sa mga moderno nga pamaagi sa pagbansay ug independente nga pagsulbad sa problema sa mga empleyado girekomenda alang sa pagbansay. Tugotan kini nga dali sila mag-navigate sa usa ka emerhensya.
- Ang kinatibuk-ang kasayuran mahimong maapud-apod sa mga empleyado alang sa kaugalingon nga pagtuon. Tugotan kini nga dili makabalda sa ilang pagtrabaho sa dugay nga panahon. Ang matag empleyado tin-aw nga nagbuhat sa iyang mga aksyon kung adunay emerhensya.
- Madugangan ang pagka-epektibo sa pagsiguro sa han-ay sa mga aksyon nga himuon sa usa ka emerhensya.
Ang pagkapakyas sa pagtuman sa ligal nga mga kinahanglanon alang sa pagbansay sa mga empleyado sa negosyo naghatag alang sa silot ug hinungdan nga mga silot. Ang mga kinahanglanon nga dokumento alang sa pagdepensa sibil sa organisasyon mahimong makita sa among website. Gikan sa tanan nga nahisgutan sa itaas, makita ang mosunud nga konklusyon: ang organisasyon sa pagbansay alang sa populasyon sa natad sa pagdepensa sibil gikinahanglan alang sa pagbansay sa mga empleyado nga responsable sa pagpatuman sa tibuuk nga komplikado nga mga lakang sa pagdepensa sa sibil ug ang labing kahinungdan nga mga buluhaton aron mapugngan ang pagkahitabo sa mga peligro nga emerhensya ug mawala ang ilang mga sangputanan.
Kung ang mga tag-iya istrikto nga nagsunod sa tanan nga magamit nga ligal nga mga probisyon, kung ingon ang trabaho sa ilang mga negosyo mahimong taas ug mabungahon. Sa parehas nga oras, ang mga empleyado mapanalipdan gikan sa peligro kung adunay kalit nga emerhensya. Ingon usab, ang tanan nga hinungdanon nga mga kapanguhaan nga magamit sa negosyo mahimong luwas ug maayo
